第九十一章 公司调整

之间的联动、互动，几个账号之间并不是同类博主，可以做到很好的粉丝交互、粉丝引流。

    打个比方，就比如美妆类博主在推一个产品，可以和商品导购类博主进行互动，让他们先去测评一下这个产品，然后再由美妆博主进行强推。

    搞笑类博主也可以完成这样的互动，比如剧情设计要相亲了，去美妆博主家让他们帮忙画个妆，再去美食博主家蹭饭，最后再去商品导购类博主的家里去找点好玩的小玩意。

    这样可以提高账号的受众面，发掘潜在的粉丝，给粉丝挖掘他们的潜在需求，现在这个时代并不是说谁家粉丝就是谁家粉丝，雷打不动的那种。现在的粉丝重复率是很高的，他在喜欢美食的同时并不影响他喜欢娱乐、喜欢美妆，如果让他们发现感兴趣的账号他们也会进行关注。

    第三个方案是加强资深团队的建设，多招聘几个编剧领域相关的人才，对现有的编剧进行培训，让她们提升自身能力素质。

    综合来讲第三个方案执行起来最困难，如果招聘是这么容易的事情，那么猎头公司的人基本上就可以喝西北风了。李腾逸他们公司面对招聘困难的这个问题，不是没找过猎头公司，只是他们公司这种情况特殊，受众群体不是很广泛，所以一时间猎头公司那边也没有什么消息。

    第三个方案算是胎死腹中，他们只能在第一个方案和第二个方案之间做出选择，经过漫长的讨论，他们还是在第一套方案和第二套方案之间